Ксения Пахотина
подбор персонала
Пройдите тест и получите скидку 15% на подбор сотрудников (40 сек)
Найм эффективных сотрудников за 7 дней с гарантией вывода успешного кандидата!
Нужно быстро найти ассистента?
С базой ассистентов можно нанять себе помощника за 5 часов и высвободить 20 часов в неделю!
✅ 1000+ кандидатов для онлайн и оффлайн
✅ Кандидаты уже прошли анкетирование по ключевым вопросам
✅ Новые кандидаты добавляются автоматически каждый месяц бесплатно
✅ Подробный гайд со скриптами для переписки, вопросами интервью, а также методами контроля ассистентов - в подарок
за доступ к базе
готовых ассистентов
готовых ассистентов
3000₽
Приобрести готовую базу ассистентов
Оставьте заявку и мы обсудим вашу ситуацию
ИЛИ НАЙМЕМ СОТРУДНИКОВ
"ПОД КЛЮЧ"
Этапы работы
Глубинное интервью с заказчиком
Узнаем, кто подойдёт
1
Разработка инструментов подбора и оценки, согласование с заказчиком
Обсудим, где будем искать и как будем оценивать
2
до 1 дня
Подбор кандидатов
Интервью, применение других инструментов оценки
3
от 2 дней
Обратная связь
Развёрнутый комментарий по итогам оценки
4
Интервью
с собственником
с собственником
Собственник утверждает кандидатов и проводит интервью с понравившимися
5
2-3 часа
Гарантия
Гарантия замены, если сотрудник не прошел испытательный срок или не подошел вам
6
1 час
Обратная связь
сразу по итогам собеседования
14 дней
Рассмотрим кейсы компаний на практике
Мы закрыли найм за 30 000₽ и дали гарантию 14 дней, что найдём замену, если человек не подойдёт
Результат
Результат
Найм 1 менеджера по продажам
Задача
Автомойка
Организация деловых событий
Задача
Найм ассистента с базовыми знаниями в продажах, маркетинге и бизнес-процессах
Результат
Результат
Мы закрыли эту вакансию за 20 000₽ + 2 часа времени руководителя
Рассмотрим кейсы компаний на практике
Мы закрыли вакансию за 15 000 руб и дали гарантию на замену 14 дней. На 12 день кандидат сделал сделку на 6 млн руб.
Результат
Результат
Найм 1 менеджера по продажам
Задача
Сеть автоматизированных моек для машин
Организация деловых событий
Задача
Найм ассистента с базовыми знаниями в продажах, маркетинге и бизнес-процессах
Мы закрыли эту вакансию за 20 000₽ + 2 часа времени руководителя
Результат
Результат
Практический кейс компании по услугам автомойки
Задача:
Найм 1 менеджера по продажам:
1. Его зп (оклад) 40 000 руб
2. Оклад рекрутера 60 000 руб
3. ЗП руководителя 150 000 руб
Испытательный срок 1 м, кандидат не прошёл.
Затраты на найм + адаптацию: 70 051 руб. (это без затрат на интернет, печенье, канцтовары, аренду и упущенную прибыль) - только временные потери + зп кандидата.
Если ваш рекрутер ошибся и дважды вывел не того, то уже ~ 140 000 руб.
Результат:
Мы закрыли найм за 30 000 руб и дали гарантию 14 дней, что найдём замену, если человек не подойдёт.
Найм 1 менеджера по продажам:
1. Его зп (оклад) 40 000 руб
2. Оклад рекрутера 60 000 руб
3. ЗП руководителя 150 000 руб
Испытательный срок 1 м, кандидат не прошёл.
Затраты на найм + адаптацию: 70 051 руб. (это без затрат на интернет, печенье, канцтовары, аренду и упущенную прибыль) - только временные потери + зп кандидата.
Если ваш рекрутер ошибся и дважды вывел не того, то уже ~ 140 000 руб.
Результат:
Мы закрыли найм за 30 000 руб и дали гарантию 14 дней, что найдём замену, если человек не подойдёт.
Практический кейс компании из Казахстана "Организация деловых событий"
Задача:
Руководитель в поисках ассистента с базовыми знаниями в продажах, маркетинге и бизнес-процессах.
HR в компании нет, а это значит:
- 1 час на подготовку профиля
- 1 час на разработку и публикацию вакансии
- 1 час на составление анкеты
- 1.5 час на скроллинг откликов (30 откликов х 30 сек)
- 30 мин. на переписки/общение с кандидатом
- 4 ч на проведение интервью
- 10 мин на рассылку тестового задания, теста
- 10 мин на отказ кандидатам
- 10 Мин на коммуникацию с выбранным кандидатом, утверждение условий
Итого = 9 ч руководителя
Если ЗП руководителя 300к, то потрачено на найм 15 340 руб + 4 277 руб публикация вакансии = 19 617 руб (не считая упущенную выгоду)
Наш результат:
Мы закрыли эту вакансию за 20 000 руб + 2 часа времени руководителя.
Руководитель в поисках ассистента с базовыми знаниями в продажах, маркетинге и бизнес-процессах.
HR в компании нет, а это значит:
- 1 час на подготовку профиля
- 1 час на разработку и публикацию вакансии
- 1 час на составление анкеты
- 1.5 час на скроллинг откликов (30 откликов х 30 сек)
- 30 мин. на переписки/общение с кандидатом
- 4 ч на проведение интервью
- 10 мин на рассылку тестового задания, теста
- 10 мин на отказ кандидатам
- 10 Мин на коммуникацию с выбранным кандидатом, утверждение условий
Итого = 9 ч руководителя
Если ЗП руководителя 300к, то потрачено на найм 15 340 руб + 4 277 руб публикация вакансии = 19 617 руб (не считая упущенную выгоду)
Наш результат:
Мы закрыли эту вакансию за 20 000 руб + 2 часа времени руководителя.
Рассчитать стоимость услуг
Также со мной можно связаться через соц. сети:
Напишите мне слово "Скидка" и также получите скидку 15% на подбор сотрудников
Помогу найти работу
Также можно связаться через соц. сети
Также со мной можно связаться через
соц. сети:
соц. сети:
Не можете найти работу?
Я помогу!
Я помогу!
Оставьте заявку и мы обсудим вашу ситуацию
